看護師をやっていて雰囲気が良くない職場が多かった・・・
病院では患者さんと向き合う時間がなかった・・・
皆さんのこれまでの看護師キャリアを活かしていただき、 当社で一緒により良い職場環境を作っていきませんか！？ ーーーーー
利用者様に心のこもった看護を。
そのためには、まずは働きやすい環境づくりを徹底しています！
私たちの考える看護とは「利用者様を家族のように想う」ことです。 自分の家族が病気になれば、その病気について調べ、病院で渡された薬についても気に留めますよね。 そんなふうに、当たり前に利用者様のことを想い、気づき、気遣うこと、そして自立に繋げることが「本当の看護」だと私は考えています。
私たちは、次のようなことを大切にしています。
・「利用者様及び家族様の思い・らしさ」を大切にしたサービスを提供します。
・「一期一会」を大切に、１回１回の訪問を真剣にお手伝いします。
・私たちの人生が豊かであるよう互いを高め合います。
◎私たちのビジョン・目指しているもの
・一緒に働く仲間の幸せと利用者様を第一に働けることを目標としています。
・地域を盛り上げ、社会に貢献することを重要視しています！
・毎日の積み重ねで私たちと明るい社会づくりを目指しています。
どうぞ、これから私たちの会社で、お力をお貸しください。
ぜひ、重なり合う部分がありそうな方は、ご応募お待ちしております。
休みにくい環境や人間関係、そして業務過多による多忙。。。
そのような環境の中で、「利用者様ファーストで動いて！」と言われてもなかなか難しくなってしまいますよね。
当社では、しっかり心を込めた看護を利用者様に提供するために、まず何よりも、働きやすい環境づくりを徹底しています。
求人・採用ページをご覧いただき、ありがとうございます。
株式会社ラヴィーでは、「全員が元気になる」という理念のもと、一緒に働く仲間を募集しています。
まずはお気軽にお問合せ・ご応募ください。
株式会社ラヴィーでは、正看護師・理学療法士・作業療法士・介護支援専門員の求人採用にあたり、下記のような方からのご応募をお待ちしています。
いつも夢や目標を持ち、自己実現のために挑戦し、どんなことにも前向きに取り組んでいる方を募集しています。自己実現のためには事業所または会社としても積極的に応援したいと考えています。
「人」を大切にし、「人」を支援することに対して熱意や愛情を持って行動できる方を募集しています。また、その熱意を持って事業所や会社をより良いものにしたいと考えている人材を求めています。
私たちが一人でできることは限られているため、チームワークが重要となってきます。どんな些細なことであったとしても仲間で協力し、助け合おうとする思いやりの心を持った人材を求めています。
| 募集職種 | 看護師 | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 | 主治医の指示のもと、利用者様の自宅を訪問して診療の補助や食事、清潔、排泄等の療養上のお世話を行います。 主治医をはじめ、各関係機関、家族様との連携を図ることをお願いしています。 当訪問看護ステーションで開催する勉強会やミーティングにより情報交換・共有も行っております。 ※利用者様宅へは社用車で訪問していただきます。 | ||
| 雇用形態 | 正社員（オンコールあり） | ||
| 応募条件 | ● 正看護師の有資格者（経験不問） ● 普通自動車運転免許の取得者（AT可） | ||
| 勤務地 | 訪問看護・リハステーションラヴィー （兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬1248-1） | ||
| 勤務時間 | 8:30～17:30（休憩60分） | ||
| アクセス | ＪＲ神戸線「明石駅」・山陽電鉄「山陽明石駅」より神姫バスにて約15分 ※マイカー通勤可 | ||
| 給与・諸手当 | 月給270,000円～ ※資格取得年数・訪問経験年数による ※別途、オンコール手当を支給 | ||
| 交通費 | 上限30,000円/月 | ||
| 昇給 | 昇給あり（年１回） | ||
| 賞与 | 年２回（実績による） | ||
| 休日 | 週休２日（原則、土・日） | ||
| 福利厚生 | ● 各種社会保険完備 ● 夏季休暇（8/13～8/15）、年末年始休暇（12/30～1/3） ● 育児休業制度 ● 介護休業制度 ● 特別休暇 ● 退職金制度 ● 永年勤続表彰 など | ||
| 採用予定人数 | １名 | ||